C-4 SHORT-TERM EMPLOYMENT

C-4短期就业签证：在韩国90天内领取报酬前需确认的事项

C-4是为在韩国90天以内从事有报酬活动的外国人设立的滞留资格。即使是同样的讲座或出差，是否在韩国领取讲课费、服务费等报酬，决定了免签或C-3短期访问是否足够，还是需要C-4。

要点整理

• 滞留期限为90天以内，原则上限制延期或变更为其他就业资格。
• 适用于讲课·演讲、临时演出、广告·时装模特、进口设备安装·技术指导等短期有报酬活动。
• 审查重点是写明报酬内容的合同，通常在海外韩国使领馆申请签证。

以免签或C-3入境后从事有报酬活动属于滞留资格外活动，本人和邀请机构都可能受到处罚。

以C-4入境后转为长期就业原则上很难。如以长期工作为目的，应一开始就考虑E-7等相应资格。

演出需要推荐书，广告模特涉及经纪公司要求和领事面试，营地英语讲师须在已登记的教育设施授课。

在韩国大学做一次讲座也需要C-4吗？

一次性讲座或咨询有时可用其他短期滞留资格。需根据报酬、次数和邀请形式判断，请提前确认。

农渔村季节性工作也是C-4吗？

季节性工作是经地方政府分配的单独项目，按期限以C-4（短期）或E-8（长期）运营。

超过90天可以延期吗？

原则上很难延期超过90天，仅在有不得已的事由时例外审查。

本文为一般性说明。实际要件和材料可能因国籍、当前滞留资格、申请时的法规及主管机关的判断而异。

请告知当前滞留资格、国籍、目的和希望日程，我们将说明所需程序和材料。

Seoriful 行政士事务所 · 南相佑行政士 · 2026年10月基准